Когда и как брать больничный в Германии
Если вам кажется, что все вокруг заболели, это может быть связано с тем, что на этой неделе в Германии снова растет заболеваемость гриппом. Когда и как брать больничный в Германии?
Согласно отчету Института Роберта Коха, который собирает данные о заболеваемости гриппом в Германии, на этой неделе заболеваемость острыми респираторными заболеваниями выросла по сравнению с предыдущей неделей. На прошлой неделе заболеваемость респираторными заболеваниями составила около 7 300 случаев на 100 000 человек по сравнению с 6 700 на предыдущей неделе.
В отчете говорится, что заболеваемость респираторными заболеваниями «растет с середины 2023 года», достигнув пика в декабре, а уровень заболеваемости остается выше предпандемического уровня в течение нескольких недель.
Читайте также: Как работают электронные рецепты в Германии.
Когда и как брать больничный в Германии
По оценкам, заболеваемость Covid-19 имеет тенденцию к снижению по сравнению с предыдущими годами, а недавний всплеск заболеваемости объясняется в основном вирусами гриппа, РСВ и риновирусами.
Как и в предыдущие годы, нынешний всплеск заболеваемости последовал за коротким спадом в начале года. Эта тенденция, скорее всего, связана с тем, что уровень контакта с людьми повышается, когда они возвращаются на работу после зимних каникул.
Виноваты ли болезни в том, что Германия стала «больным человеком» Европы
Начиная с осени прошлого года, в заголовках газет стали упоминать Германию как «больного человека» из-за ее плохих экономических показателей в 2023 году.
«Больной человек Европы» — это термин, восходящий к началу 1800-х годов, которым называют страны, испытывающие экономические трудности и связанные с ними социальные волнения. Но в данном случае этот ярлык можно применить несколько буквально.
Согласно отчету VFA, немецкой ассоциации исследовательских фармацевтических компаний, рекордный уровень отпусков по болезни, взятых немецкими работниками в прошлом году, сыграл значительную роль в том, что страна скатилась в экономическую рецессию.
«Без больничных, превышающих средние показатели, экономика Германии выросла бы почти на 0,5 процента», — говорится в докладе VFA, опубликованном в январе.
Однако в докладе также поясняется, что экономические показатели Германии могут быть в большей степени связаны с ее зависимостью от экспорта, ростом цен на энергоносители и глобальным спадом инвестиций.
Когда можно звонить на работу по болезни
Немецкие работники, как известно, имеют достаточное количество больничных, и они не боятся их использовать.
По данным Информационной службы Немецкого экономического института (IWD), в 2022 году работники в Германии брали в среднем 22 больничных дня. Для сравнения, работники в Великобритании берут в среднем 4,6 больничных дня в год, согласно данным Управления национальной статистики Великобритании, а граждане США, как известно, берут и того меньше.
По закону немецкие работодатели обязаны предоставлять до 30 оплачиваемых больничных дней в год, но допускается и большее количество отгулов (оплачиваемых медицинской страховкой).
В большинстве случаев тридцать отгулов в год — это, пожалуй, слишком много, если не принимать во внимание исключительные обстоятельства. Но в целом среди работников в Германии бытует мнение, что брать отгулы для восстановления сил во время болезни очень важно.
Поэтому не стесняйтесь брать больничный, если в этом сезоне вы заболели гриппом.
Что нужно знать о том, как взять больничный в Германии
По закону вы должны сообщить работодателю о своем отсутствии по болезни до начала работы. Обычно это можно сделать так, как вы обычно общаетесь со своим начальником: телефонным звонком, электронным письмом или сообщением.
Обычно справка от врача (Krankschreibung) требуется только на четвертый день отсутствия, но стоит перепроверить это у работодателя. В некоторых случаях в договоре может быть прописано, что справка от врача требуется раньше.
Так, согласно решению Федерального суда по трудовым спорам от 2021 года, начальник может потребовать справку о болезни даже в первый день, когда вы не вышли на работу.
Стоит также отметить, что вы можете сохранить дни отпуска, если заболели во время отпуска. Дни отпуска могут быть восстановлены, если вы сообщите об этом работодателю и предоставите справку от врача, как это обычно требуется.
Но в Германии не стоит брать больничный по альтернативным причинам, так как это считается уважительной причиной для немедленного увольнения сотрудника.
Короче говоря, прогуливайте работу, если у вас грипп, только не забудьте сообщить об этом начальству и при необходимости взять справку от врача.
И не забудьте хорошенько проветрить (Lüften) свой дом или квартиру и выпить побольше травяного чая.
Читайте также: Как получить отпуск по уходу за больным ребенком в Германии.
Последние новости
