Бедность среди пожилых женщин в Германии: замкнутый круг
Бедность среди пожилых женщин в Германии: замкнутый круг, который начинается с декрета. 8 марта отмечали Международный женский день — день борьбы за равноправие. Люди выходили на улицы, чтобы напомнить о правах женщин, о дискриминации и о том, что общество до сих пор несправедливо к ним. В Германии эта тема особенно острая. До настоящего равенства здесь ещё далеко. Одна из главных проблем — бедность в старости. Она гораздо чаще касается женщин, чем мужчин.
И дело не только в возрасте. Женщины в принципе чаще оказываются за чертой бедности на протяжении всей жизни. По данным Федерального статистического ведомства за 2024 год, риск бедности у женщин составлял 16,2 %, у мужчин — 14,7 %.
С возрастом разрыв становился только больше. Среди людей старше 65 лет под угрозой бедности находилась уже каждая пятая женщина (21,4 %). Среди мужчин того же возраста — только 17 %. А после 75 лет разрыв стал ещё заметнее: 21,8 % у женщин против 15,4 % у мужчин.
Читайте также: Как прибавка к пенсии в Германии на 4,24% повлияет на налоги.
Бедность среди пожилых женщин в Германии: замкнутый круг
Правительство Германии во главе с Фридрихом Мерцем запустило большую пенсионную реформу. Кое-что уже начало работать, например, так называемая «активная пенсия», хотя многие эту идею критикуют. А чтобы разработать остальные изменения, создали специальную комиссию. Но главный вопрос в том, поможет ли все это пожилым женщинам не скатываться в бедность? Ведь у них трудовой стаж часто короче из-за того, что они сидят с детьми или ухаживают за родственниками бесплатно. Немецкое издание Merkur спросило об этом экспертов.
В головной организации «Паритетический» считают, что главная причина — в том, как у нас распределяются домашние обязанности и забота о близких. Катя Киппинг, одна из руководительниц организации, объясняет все простой цепочкой. По ее словам, женщины в Германии тратят на бесплатную работу по дому и уходу на 44 процента больше времени, чем мужчины, — это почти 80 минут в день.
Из-за этого женщины меньше зарабатывают (разница в зарплатах с мужчинами в Евросоюзе достигает 16 процентов), а из-за маленьких зарплат потом получаются крошечные пенсии (в Германии разрыв с мужчинами здесь уже 45 процентов).
Получается замкнутый круг. И чтобы его разорвать, нужно честно делить домашние дела: пусть мужчины берут на себя побольше семейных забот, а женщинам стоит отдать нормальную, хорошо оплачиваемую работу, а не только «женские» профессии.
Кроме того, Киппинг напоминает про другие важные вещи: людям нужна достойная зарплата (для этого пригодился бы нормальный минимум оплаты труда и честные тарифные договоры), пособия, которые реально спасают от нищеты, и, конечно, жилье, которое можно себе позволить. Сейчас же аренда часто съедает гораздо больше трети дохода — а это правило давно стало для многих просто недостижимой мечтой. Поэтому Киппинг настаивает на том, чтобы защитить права арендаторов и закрыть все дыры в законе, которые позволяют безбожно задирать цены на квартиры.
Читайте также: Ошибки при выходе на пенсию с 45-летним стажем в Германии.
Бедность среди пожилых женщин в Германии: что предлагает социальный союз
Михаэла Энгельмайер, которая возглавляет правление Социального союза Германии, считает, что решать проблему нужно с самого начала, а именно на рынке труда. По её мнению, чтобы пенсионные реформы действительно помогли женщинам не бедствовать в старости, они должны в первую очередь менять ситуацию с работой прямо сейчас. Она требует превратить все так называемые мини-работы (Minijobs) в полноценные места с социальными взносами, потому что такие крошечные зарплаты — это прямой путь к нищете, и особенно сильно от них страдают женщины, которые приехали в страну не так давно.
Кроме того, Энгельмайер настаивает, что государство обязано наконец создать достаточно мест в детских садах и учреждениях по уходу за пожилыми и больными, чтобы женщины могли спокойно работать, а не сидеть дома. И, конечно, нужно наконец добиться, чтобы за одинаковую работу платили одинаковые деньги, о чём говорят уже много лет.
Она резко выступает против любых попыток урезать государственную пенсию. Вместо того чтобы ослаблять пенсионную систему, её надо укреплять — поднимать сам уровень пенсий и делать базовую пенсию более весомой. Если же сокращать выплаты, то пострадают в первую очередь женщины, потому что именно они больше всего выигрывают от того, что наша пенсионная система устроена по принципу солидарности, когда богатые помогают бедным, а здоровые — больным и пожилым.
Читайте также: Частые диагнозы пенсионеров с инвалидностью в Германии.
Пенсия в Германии: повышение возрастных границ «драматически увеличит» риск бедности для женщин
Верена Бентеле, которая возглавляет Социальный союз VdK, в целом согласна с коллегами. Она тоже говорит, что нужно помогать женщинам совмещать работу и семью, убирать эти проклятые мини-работы и заменять их нормальными местами с отчислениями в пенсионный фонд, а ещё делить домашние обязанности и уход за родственниками по-честному, не взваливая всё на женщин. Она обращает внимание на вопиющую несправедливость: у большинства женщин государственная пенсия гораздо меньше мужской, да и дополнительных накоплений через работу, например, у них часто просто нет.
Окончательный вердикт нынешней реформе Бентеле пока выносить не берется — слишком сыро всё выглядит, потому что специальная комиссия свои предложения выдаст только к середине года. Но кое-какие идеи правительства уже сейчас вызывают у неё серьёзные сомнения.
Если они там решат снизить уровень пенсий или поднять возраст выхода на пенсию (а такие разговоры ходят), то для женщин это обернется катастрофой и просто драматически увеличит их шансы состариться в нищете. Кстати, профсоюзы тоже бьют тревогу и критикуют подход Мерца, особенно его идеи про удлиненный рабочий день.
Читайте также: Таблица прибавки к пенсии в Германии с 1 июля 2026 года.
Последние новости
