Германия повышает минимальную зарплату до 14,60 евро в час с 2027 года
Германия повышает минимальную зарплату до 14,60 евро в час с 2027 года: повышение затронет почти всех работников старше 18 лет, включая занятых неполный день и на мини-работе. Для человека, работающего полный день (40 часов в неделю), это означает примерно на 1456 евро больше в год до вычета налогов.
Повышение коснётся почти всех работников старше 18 лет: тех, кто получает минимальную зарплату, студентов, совмещающих учёбу с работой, и семей, нанимающих помощников на неполную занятость.
Ниже — что именно меняется, сколько останется на руки и на что стоит обратить внимание работодателям.
Читайте также: Минимальная зарплата в Германии вырастет в 2027 году: какой будет пенсия.
Германия повышает минимальную зарплату до 14,60 евро в час с 2027 года
Комиссия по минимальной заработной плате, в которую входят представители работодателей и профсоюзов, ещё в июне 2025 года рекомендовала повышать минимальную зарплату в два этапа: до 13,90 евро в январе 2026 года и до 14,60 евро в январе 2027 года.
Правительство Германии закрепило это решение в Пятом постановлении о корректировке минимальной заработной платы. Второй этап вступает в силу автоматически с января 2027 года.
Новая минимальная зарплата распространяется практически на всех работников от 18 лет, включая тех, кто работает неполный день и на низкооплачиваемых должностях. Исключения — стажёры, лица на обязательной практике и длительно безработные в первые шесть месяцев на новом месте работы.
Читайте также: Сколько денег получают в Германии при минимальной зарплате в 2026 году.
Насколько вырастет зарплата: расчёты по часам
В расчётах используется среднее число 4,33 недели в месяце, то есть около 173 рабочих часов при 40-часовой неделе.
Примеры расчётов по часам:
- Полная занятость (40 часов в неделю): было около 2409 евро, станет около 2531 евро до вычета налогов — плюс примерно 121 евро в месяц.
- 160 часов в месяц: было 2224 евро, станет 2336 евро до вычета налогов — плюс 112 евро.
- Неполная занятость (20 часов в неделю): было около 1205 евро, станет около 1265 евро до вычета налогов — плюс примерно 61 евро.
- В год: при 40-часовой неделе валовой доход вырастет примерно на 1456 евро.
Читайте также: Зарплаты и инфляция в Германии в 2026: как прибавка может обернуться убытком.
Германия повышает минимальную зарплату до 14,60 евро в час: что останется на руки после вычетов
Из каждой прибавки вычитаются взносы на социальное страхование. По ставкам 2026 года работники платят 9,3% на пенсионное страхование, 1,3% на страхование от безработицы, 7,3% плюс половину дополнительного взноса на медстрахование и 1,8% на страхование долгосрочного ухода. При среднем дополнительном взносе 2,9% общая нагрузка составляет чуть более 21%.
Сколько останется на руки: вычеты из прибавки
- Взносы в соцстрах с прибавки при полной ставке: около 26 евро в месяц.
- До вычета подоходного налога остаётся около 96 евро в месяц.
- Люди без детей платят повышенный взнос на страхование долгосрочного ухода — 2,4%, поэтому у них останется немного меньше.
- Подоходный налог зависит от налоговой категории и льгот и дополнительно уменьшает прибавку.
Важно: изменятся ли ставки взносов и налоговые ставки в январе 2027 года, на момент публикации окончательно не решено. Поэтому приведённые цифры носят ориентировочный характер.
Читайте также: Увеличение минимальной зарплаты в Германии на 520 евро в месяц.
Мини-работа: лимит дохода растёт, а число часов почти не меняется
Для подработок (мини-работа) предельный доход привязан к минимальной зарплате. Поэтому он повышается с 603 до 633 евро в месяц и с 7236 до 7596 евро в год. Работая за минимальную зарплату, по-прежнему можно трудиться примерно 43 часа в месяц — то есть возможное количество часов практически не меняется.
Работодателям: пересмотрите договоры с фиксированным рабочим временем. Если вы сейчас платите 603 евро за примерно 43 часа, с января зарплату нужно повысить.
Работникам на мини-работе: не превышайте лимит в 633 евро при большем числе часов, иначе с подработки начнут взиматься взносы в соцстрахование.
Читайте также: В Германии 2 млн работников ежегодно недополучают минимальную зарплату.
Германия повышает минимальную зарплату до 14,60 евро в час: заметная прибавка, но на руки — ощутимо меньше
Минимальная зарплата повышается второй раз подряд и достигает 14,60 евро в час. Работники на полной ставке будут получать примерно на 121 евро больше в месяц до вычета налогов, а после вычета налогов и взносов на соцстрахование у них останется около 96 евро.
Благодаря повышению работники на мини-работе смогут по-прежнему трудиться около 43 часов в месяц, а работодателям следует соответствующим образом скорректировать договоры.
Важно: данные актуальны по состоянию на 14 ноября 2026 года. Основаны на 5 постановлении о корректировке минимальной заработной платы, рекомендациях Комиссии по минимальной заработной плате от июня 2025 года, ставках взносов в соцстрахование на 2026 год и собственных расчётах. Материал не является юридической или налоговой консультацией.
Читайте также: В Германии 2 млн работников ежегодно недополучают минимальную зарплату.
Последние новости
