Почти каждый четвертый работник в Германии опасается, что его рабочее место может стать ненужным из-за использования искусственного интеллекта (ИИ), показал новый опрос.
Каждый 4-й в Германии боится, что ИИ лишит их работы. Фото: unsplash.com

Каждый 4-й в Германии боится, что ИИ лишит их работы: опрос, проведенный институтом рыночных исследований Bilendi по заказу регионального портала meinestadt.de, показал, что 22,7 % работников в Германии опасаются, что могут потерять работу в результате внедрения искусственного интеллекта, сообщили в понедельник издание Funke Media Group.

Интересно, что опасения были более заметны среди женщин: это беспокоит 24,3 % женщин по сравнению с 21,7 % мужчин.

На вопрос о том, как повлияет ИИ на их рабочую нагрузку, ответы респондентов были неоднозначными. Более чем каждый третий заявил, что их рабочая нагрузка увеличилась, отчасти из-за необходимости дальнейшего обучения использованию ИИ.

Читайте также: Работа дальнобойщиком в Германии.

Каждый 4-й в Германии боится, что ИИ лишит их работы

Но примерно каждый четвертый сказал, что их рабочая нагрузка уже снизилась благодаря ИИ. По словам этих сотрудников, они также стали более продуктивными, поскольку использование ИИ сократило количество шагов, необходимых для выполнения определенных задач.

А 28,3 % даже считают будущее своих рабочих мест более безопасным, чем раньше, но, опять же, риски по-разному воспринимаются мужчинами и женщинами.
В то время как 34,9 % мужчин считают, что ИИ обезопасит их работу, только 17,5 % женщин думают так же.

Использование искусственного интеллекта, вероятно, в будущем кардинально изменит многие отрасли и рабочие места, однако данный опрос показывает, что в настоящее время в корпоративном мире Германии это не так.

Читайте также: Самые высокооплачиваемые профессии, которые можно получить без высшего образования в Германии.

В общей сложности 55,4 процента респондентов заявили, что ИИ не играет никакой роли в их повседневной рабочей жизни, и только 1,4 процента считают, что он уже оказывает сильное влияние на их профессию и отрасль.

Для проведения исследования в июне были опрошены три тысячи сотрудников различных отраслей.

На какие отрасли больше всего повлиял ИИ в Германии

В 2024 году в Германии около 70 тысяч человек потеряли работу из-за внедрения искусственного интеллекта (ИИ).

Основные отрасли, пострадавшие от автоматизации и ИИ, включают:

  • Производственные предприятия. Внедрение роботизированных систем и ИИ привело к значительным сокращениям в производстве, особенно в автомобильной и машиностроительной отраслях. Роботы и автоматизированные системы теперь могут выполнять задачи, которые ранее требовали ручного труда, что снижает потребность в людях на производственных линиях.
  • Телекоммуникации и ИТ. В этой сфере активно используются чат-боты и автоматизированные системы поддержки клиентов. Это привело к сокращению рабочих мест, связанных с технической поддержкой и обслуживанием клиентов, поскольку ИИ стал более эффективным и дешевым решением для выполнения этих задач.
  • Финансовые услуги. Автоматизация процессов, таких как кредитный скоринг, финансовые консультации и обработка транзакций, также привела к сокращению штатов. ИИ помогает банкам и страховым компаниям анализировать данные и принимать решения быстрее и точнее, чем это могли бы сделать люди.
  • Розничная торговля. В этой сфере ИИ используется для управления запасами, обработки заказов и даже в сфере обслуживания клиентов. Автоматизированные кассы и системы самообслуживания уже стали причиной увольнений кассиров и работников складов.
  • Логистика и транспорт. Внедрение беспилотных транспортных средств и автоматизированных складских систем также привело к снижению числа рабочих мест. Складская логистика и транспорт становятся все более автоматизированными, что приводит к уменьшению необходимости в водителях и складских рабочих.

Эти изменения вызывают беспокойство среди работников, особенно тех, кто занят в низкоквалифицированных профессиях. Ожидается, что с дальнейшим развитием технологий, автоматизация и ИИ продолжат оказывать давление на рынок труда, увеличивая число потерянных рабочих мест в разных секторах экономики​

Читайте также: Работа няней в Германии: как стать Tagesmutter.

Обложка: unsplash.com