Досрочная пенсия в Германии: что входит в 45 лет стажа
Досрочная пенсия в Германии: что входит в 45 лет стажа — не только официальная работа, но и такие периоды, как воспитание детей, уход за родственниками, служба в армии, получение пособий и даже мини-работа с уплатой взносов.
В Германии всё больше людей хотят выйти на пенсию раньше установленного срока. Особенно популярна так называемая пенсия после 45 лет страхового стажа: при подтверждённом стаже можно уйти на заслуженный отдых без снижения выплат.
При этом не нужно отработать все 45 лет — учитывают и другие жизненные периоды, например, воспитание детей, уход за родственниками или службу. Те, кто заранее проверит свои документы и разберётся в правилах, смогут учесть больше стажа, чем ожидали.
Читайте также: Среди новых пенсионеров Германии преобладают граждане ЕС.
Досрочная пенсия в Германии: что входит в 45 лет стажа
В Германии всё больше людей стремятся выйти на пенсию раньше положенного срока. Причины разные: кто-то просто устал, а кому-то тяжело физически или морально продолжать работать до официального пенсионного возраста. Для таких случаев есть хорошая возможность — досрочная пенсия без вычетов, если у человека есть 45 лет страхового стажа.
Причём не обязательно, чтобы все эти 45 лет были наработаны на официальной работе. Закон допускает учёт разных жизненных ситуаций — гораздо больше, чем многие думают.
Если заранее всё проверить и правильно рассчитать, можно набрать нужный стаж и уйти на пенсию без потерь.
Какие периоды тоже учитываются:
- Мини-работа с собственными взносами: если работник сам доплачивает часть страховых взносов вместе с работодателем, такие периоды засчитываются полностью. Если взносы платит только работодатель — лишь частично.
- Воспитание детей: учитываются обязательные взносы и специальные зачтённые периоды ухода за ребёнком.
- Уход за больными, служба в армии или альтернативная служба, если за эти периоды были обязательные взносы.
- Получение соцвыплат: например, больничные и некоторые другие выплаты. Но не засчитываются периоды получения «Харц IV» (пособия по безработице II) или старой формы помощи по безработице.
- Заменяющие периоды — например, из-за политических репрессий в бывшей ГДР.
- Добровольные взносы можно учитывать только в том случае, если у вас уже есть минимум 18 лет обязательных взносов.
Источник: Немецкое пенсионное страхование (Deutsche Rentenversicherung).
Даже если у вас есть 45 лет стажа, это не значит, что вы автоматически можете выйти на пенсию прямо сейчас. Всё зависит от того, какие именно периоды засчитаны.
Безработица тоже может считаться, но не всегда
Иногда люди задумываются: а может, уволиться пораньше и получить пенсию за счёт периода безработицы? Теоретически — возможно. Но на практике такие периоды включаются в стаж только, если вы потеряли работу из-за банкротства компании, её закрытия или увольнения по инициативе работодателя. Если вы уволились по собственному желанию — такие периоды не будут засчитаны.
Убедиться, что вы соответствуете условиям для «пенсии за длительный страховой стаж», можно с помощью расширенной пенсионной справки, которую высылают автоматически с 55 лет.
А первая информация о пенсии приходит уже с 27 лет — стоит внимательно читать эти документы и следить за своим стажем.
Читайте также: Сравнение пенсий в Европе: чем они отличаются от немецких.
Последние новости
